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时间: 新华 岗位职责

2、能进行基础的账务处理;

3、公司仓库的收发、保管、账务等相关事项的处理工作;

4、对物品的盘点,物品的出入的录入和核实登记;

5、负责公司每月月末仓库帐、物盘点及报表制作工作;

6、其它领导交待的事宜。

仓库职责模板范本下载篇2

一、仓库管理员的岗位职责

1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

2、随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。

3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。

5、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。

6、完成处、科长交办的其它工作。

二、仓库管理人员的基本素质要求

1、仓库管理人员须具有丰富的商品知识,应充分熟悉所经营的商品,掌握其理化性质和保管要求,能根据商品的特点有针对性地采取管理措施。

2、仓库管理人员须掌握现代仓储管理的技术,应了解和掌握仓储管理的相关技术和知识,并能熟练运用,特别是现代信息技术的运用。

3、仓库管理人员须熟悉仓储设备及其性能,能合理和高效地安排和使用仓储设备。

4、仓库管理人员须具有较强的办事能力,能分轻重缓急、有条有理地处理仓储事务。

5、仓库管理人员须具有一定的财务管理能力,能查阅财务报表,进行经济核算、成本分析,正确掌握仓储经济信息,学会进行成本管理、价格管理和决策。

6、仓库管理人员须具有一般的管理者的素质,有包括组织协调能力在内的一般管理素质。

7、仓库管理人员须具有现代物流管理的相关知识和较强的物流运作管理能力。

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一、按规定做好物质设备进出库的验收、物品出库或入库要及时填写出入库单,随时查核,做到入单及时,月结货物验收合格,做好仓库盘点工作,及时在月末结出库存数据上报财务,并做好各种单据报表的归档管理工作。

二、随时掌握库存状态,保证物质设备及时供应,充分发挥周转效率。

三、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物质设备分类排列,存放整齐,数量准确。

四、熟悉相应物质设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。

五、搞好库房安全管理工作,库内要保持整洁。易燃易爆物品的堆放必须遵循有关的标准和规定。检查库房的&39;防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。库房重地,做好三防工作(防火、防盗、防破坏)工作。库房内严禁烟火,特殊情况要采取防火措施,方可动火,有权制止在库房动火、吸烟。发现隐患应立即上报有关部门,并采取相应措施。

六、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所偶开关是否关好。

七、材料、工具、零部件要分类摆放整齐、稳固、高度要适当,精密工具应妥善处理。

八、仓库内堆放必须留出走道,合理安排,便于取放,大小物件的堆放要上轻下重,上小下大,距灯具不小于50公分,不准放在电器开关附近或压在电线上。

九、采用吊车或其他起重机械搬运物件时,应与起重设备驾驶员密切配合。

十、认真完成公司主管、领导交办的其他工作。

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一、对内的职责

1、积极贯彻执行公司及财务部的有关制度,定期或不定期组织全体仓管员工学习公司相关文件,加强仓库集体团队建设,提高仓管员工的团队意识;

2、严格控制库存,优化库存管理,对现有有关仓库的管理制度提出合理的、具可操作性的建议;

3、负责仓库区域的划分、人员的分工和仓管员日常工作上的指导协调;

4、根据月度考核提出仓管员工资的调配及人员岗位的调整方案;

5、负责对新进的员工进行业务培训;

6、公正、严格按仓管员考核制度来对仓管员进行日常考核,具体考核内容为:

(1)供应商送货到仓库,仓管员是否按订单来接收物料,报检是否及时、单据传递是否及时;

(2)仓管员的服务质量、态度;

(3)仓管员是否收发物料及时,有无影响生产;是否有多发、少发、漏发等现象发生;

(4)检查仓库现场,库容是否整洁;仓管员是否按区域存放物料;现场的标识是否明显;物料的帐物卡数是否保持一致;存卡上的记录是否连续、字迹是否清晰;物料的防护措施是否到位;

(5)组织各仓管员进行月度盘点,并根据盘点结果,查找差异原因;

(6)要求仓管员按时完成对各自所管物料进行库龄分析,呆滞物料的统计、短缺物料的统计等基础工作;

(7)负责仓管员的考勤工作;

(8)负责其他考核项目。

7、每周一上午打印跟踪负库存报表、车间物料任务统计等报表,查看仓管员是否按时、按量发料,对负库存项目产生原因进行分析并提出预防措施;

8、定期对各仓管员所管物料中的呆滞物料(一个月)、不合格品(一周)清理。对于呆滞物料,先填制呆滞物料处理申请表,获得批示后按技术部门提出的处理意见进行处理,不合格品应划分责任界限,属于供应商的责任,应及时通知退货;

9、每月会同采购部的对帐,便于财务部按时给供应商结帐。

二、对外的职责

1、负责仓库与质检部、生产车间、采购部等外部门业务的衔接和协调;

2、每天及时编制汇总并报送三天物料短缺滚动报表给相应部门;

3、每月定期或不定期向财务部汇报当月仓库工作的进展情况;

4、负责将有关仓库数据信息及时报财务部,具体报送的有:

(1)库存物料动态及结构分析和物料库龄分析(每月27日);

(2)呆滞物料统计表(每月27日);

(3)月度仓管员的内部考核表(每月最后一天);

(4)每月生产计划变动次数明细统计表(每月最后一天);

(5)每月与外协厂对帐的情况(每月初3日之前);

(6)每月采购订单的执行完成情况汇总。

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1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

2、随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。

3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。

5、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。

6、完成处、科长交办的其它工作。

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1、接收货物,核对送货清单上的货物信息和实物是否一致,不一致的`通知仓管组,一致的对货物进行扫码入库。

2、扫码时轻拿轻放,确保货物在扫码过程中不受损伤;

3、扫码(复核)过程中,需确保客单货物品种、规格、数量准确,无差异;

4、在复核过程中,对货物质量做判断,发现存在质量问题的立即反馈给库管;

5、将完成扫码的货物转至收货,复核结束后完成其他后续工作;

6、熟悉扫码设备及系统使用操作及日常维护。

7、完成领导安排的其它工作。

仓库职责模板范本下载篇7

1、负责仓库管理(珠海仓库管理员),做到材料、工具、设备等物品分类摆放,做到物品标识明确,数量明确,防止因管理不善而造成材料、工具、设备的损坏和报废。

2、严格把好入库关。所采购(珠海采购)物品必须在全部验收合格、核对无误后方能入库,严禁劣质物品流入。

3、建立库台账、明细账,做到清晰明了。

4、负责库存物品、材料、工具和设备的出库。

5、对工具、设备进行日常的保养维护,保证工具、设备出入相符。

6、按物品分类用报表的形式向部主任汇报仓库物品出入情况。

7、负责统计(珠海统计)材料、工具和设备等所有库存情况,根据材料、工具及备件的使用频率提出申报,保证常用材料的.库存数量和及时供应。

8、采购物品一般提前申报,特殊少量物品经配送中心同意后,方能自行采购。

9、对需要更换的设备和工具须报有关部门审批。

10、做好仓库防火防盗工作,保持仓库整洁。

仓库职责模板范本下载篇8

1、根据物流订单仔细发货,对照货品、型号、数量、与系统是否一致,确认后发货;

2、负责库存管理,每日登记盘点数量,账物相符,

3、准备物料,对所发货物仔细核对包装与物流交接;件数与底单相符;

4、完成上级交代的其他事宜;

仓库职责模板范本下载篇9

仓库管理岗位职责包括:按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

仓库管理员(storekeeper),顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。

岗位职责包括:按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列。存放整齐,数量准确。

仓库管理员岗位职责:

仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。

定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。

搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。

完成处、科长交办的其它工作。

扩展资料:

工作职责

1、服从领导,遵守各项规章制度。

2、负责仓库日常管理工作。

3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的`合理化建议。

4、按仓库规定收发料。

5、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。

6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。

7、作业单据的正确开制、确认与交接。

8、每日物料明细账目的登记。

9、盘点工作的具体安排执行与监督。

仓库管理员任职要求

1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。

2、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作。

3、每月库存盘点,单据的整理及归档。

4、工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦,能承受加班。

5、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。

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1、加强主人翁责任感,树立为教育服务思想,要自觉爱护公物,爱护学校,不怕麻烦,任劳任怨,全心全意为师生服务。

2、进行科学管理,坚决执行物资进出仓手续,物资进仓时要验收记帐,出仓时要登记签领,做到帐目清楚帐物相符。

3、保证教学物资供应,要及时作出购置教学用品计划,交总务处安排人员采购。

4、要认真执行审批制度,除教学用品按规定发放外,凡不规定发放的物品,未经总务处领导审批,不得发放。

5、每周到各处室、年级了解财产使用和变动情况,对需购、收、发、换、修的要及时配合处理。

6、要妥善保管仓库物资,存放整齐清洁,严防丢失损坏,落实防盗、防火、防蛀等预防措施。若保管失职造成严重损失,要承担责任。

7、在财会人员的协助监督下,每学期末盘点库存物资,准确做出清点表,总结一学期的工作。

8、按时完成学校领导交办的临时性工作任务。

仓库职责模板范本下载篇11

1、负责仓库的日常管理:

2、监管执行出入库手续,核实货品与货单数量、规格、种类是否与一致;

3、信息系统数据的录入,相关单证、报表的整理和归档;

4、仓储货品及物资的定期盘点,货物的堆码与摆放的检查;

5、库房的安全管理工作;

6、执行客户的相关退货流程。

仓库职责模板范本下载篇12

1、负责物料的出入库管理,按区域划分摆放相应物料,相关表单的填写、保存

2、负责仓库物料的日常存储管理及维护,包括定期盘存呆滞料、不良物料的`异常提报等

3、服从上级领导安排的各项工作、每月库存盘点,单据的整理、提交和归档,含工作文档;

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1、完善和执行仓库物料管理的相关制度,提出改善、提升建议

2、负责物品进、发、存的管理,保证材料收、发、存,安全、及时、合理

3、负责仓库物料的放置区域规划、定置、执行

4、依据生产及业务情况调整、控制库存数量,及时配货

5、核对物料的出、入库凭证,清点入库货物,与送货员、领料员(按单进行领料)办理交接手续

6、负责日常退货的及时处理和每月的盘点对帐工作

7、对仓库物料进行建账、跟踪,编制采购物品的入库、退货日报表

8、及时处理物料收、发单据,定期、不定期盘点,做到账实相符确保电脑库存报表及时性、准确性

9、管理范围内的安全和“5S”执行、责任承担

10、完成上级临时交办事项

仓库职责模板范本下载篇14

1、负责来料核对、验收、登记及系统录入;

2、根据生产计划单准确发货;

3、根据产品到货周期及时请购原辅料,并跟踪到货时间;

4、常用备货产品做好合理库存及标识管理;

5、每日物料明细账目的`登记;

6、日常库存盘点与月底综合盘点数据的收集与库存整理;

7、协助车间与仓库相关的工作,配合其他相关部门工作。

仓库职责模板范本下载篇15

负责公司各仓库的管理工作和出入账目台帐维护;

负责仓库物料保管盘点项目配料;

负责物料收发和退仓工作;

负责物料出入库登记,库存物料摆放标识出入库帐卡的登记;

负责仓库所属区域的5.S管理工作;

配合财务部门的各项工作;

负责按照仓库管理的各项流程执行各类领料出入库等手续。

仓库职责模板范本下载篇16

1、准时、准确完成《送货单》配货任务

2、负责配货现场管理、员工工作质量督察工作,确保配货组员工严格按公司规章制度作业并达到公司要求;

3、负责处理配货过程中发生的异常事项,保证配货顺利进行,如本人职权范围内无法处理时应即时向上级领导汇报;

4、对配货过程中错拿错放的商品要求各配货组及时归位,对配货过程中损坏的商品及时寻找原因、提出处理措施意见及时向领导汇报。

5、根据配货部工作及配货准确、准时率情况,定期向上级领导提出改善配货部工作质量与工作效率的改进措施。负责配货部员工日常管理与培训工作。

6、每天上班前组织配货部员工召开例会,总结昨天配货过程中存在的`问题、注意事项与改进措施。

7、每天例会时对员工按时到岗情况进行点名,保证配货部员工考勤准确性;

8、加强对新进员工的工作指导与培训,提高员工的商品知识,不断探索提高员工商品知识水平与工作效率的方法、措施;

9、根据员工配货业绩与差错率,定期对员工的岗位适应性进行评估,淘汰明显不适应岗位的员工,不断提高员工的综合素质

10、根据卫生管理要求,每天配货完毕后,督促、检查配货小组清理配货区域卫生,错拿错放商品归位摆放,报损商品归类摆放,配货筐、移动装货车归位有序摆放,保证配货区域整洁有序。

仓库职责模板范本下载篇17

1、执行物资管理中与仓库有关的SOP,确保仓库作业顺利进行;

2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;

4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

5、负责相关单证的保管与存档;

6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;

7、部门主管交办的其它事宜。

仓库职责模板范本下载篇18

对来料进行进货检验,对外发物料进行出货检。

根据客户产线需求,及时发送物料,准确地了解客户产线对物料的用量需求。

负责货物收、付、存过程中发生的问题,及时反应,协助处理,按照仓库进出库流程,负责日常仓库进出库登记、盘点、物料整理;

负责货品安全,定期检查物品状态,做好记录,向仓库主管汇报;

执行仓库的规章制度,并完成上级安排的其他工作;

能妥善处理现场发生的问题,并及时向上级反馈。

仓库职责模板范本下载篇19

一,对新购进的药品应对照购货发票逐项核对,核实无误后在发票上签字,并计入保管帐。

二,所有药品应按品种,性能分类存放,做到存放整齐,领用方便,保持室内清洁,并经常保持通风,经常检查药品的存放情况,保持标签完好。

三,对剧毒药品,易燃易爆药品,要采取相应的安全措施。单独存放,并每周检查一次。领用剧毒品时实验室主任,领用人员必须同时在场方可开柜领取(可备有两把锁,由两人分管钥匙)。出库时必须手续齐全,登记清楚,对不合格手续的出库品,保管员承担全部责任。

四,保持药品的正常库存量,学期末和记帐员共同制定药品采购计划。平时如遇有其它原因造成药品低于正常库存量时,应及时填报采购通知单,交实验室主任审核。外单位转让药品时,必须凭有领导签字的交款发票如数发给药品,不得私自出借和转让药品。经批准出借的药品要负责催还,催还无效的及时报实验室主任按有关规定处理。

五,树立为教学,科研服务的思想,熟悉业务知识,不断提高业务水平和服务质量。

六,杜绝火种,确实做好消防安全工作。

七,每月进行帐物核对,并与记帐员进行帐帐核对,确保帐物相符。

八,药品出库要按领料单发货,并将领料单按学科分开保管,学期结束时结算出学科的消耗总额及人均消耗额。

九,完成系,室负责人布置的其它工作。

十,按学校规定实行做班。

仓库职责模板范本下载篇20

1.熟悉ERP或其它物料管理软件,系统的PDCA管理方法;

2.严格执行一物一码,产品状态清晰、准确,保证货、物、卡一致;

3.每天检查各产品的库存情况,汇报,避免物料呆滞,库存不足能突发事件;

4.做好各产品物料的进入登记,每周提供各物料库存情况;

5.负责成品仓库打包工作;

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