综合管理员职责是什么

3、与公司各部门保持良好的沟通,配合其他部门做好档案、资料的有效控制工作;

4、负责部门的后勤服务工作;

5、配合项目部门其他员工工作及完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、本科以上学历,工程管理、档案管理、行政管理、文秘相关专业;

2、三年以上同等职位相关工作经验,熟悉档案资料的管理,有完整项目经验者优先;

3、熟练办公软件操作,具有较强的沟通,具有极强的责任心和团队合作精神。

综合管理员职责是什么篇2

1、库房物品的整理、统计、按照相关规定进行物品摆放；

2、库房物品出库、入库的检查、统计数量，并按照流程出库、入库；

3、对库房物品进行统计，并每月向部门领导提供采购计划及出、入库明细表；

4、保管好相关的业务单据、入库清单、出库清单并将资料归档管理，随时接受公司对工作的检查；

5、完成上级领导交代的其他任务。

任职资格：

1、五年以上工作经验；

2、熟悉4S店汽车管理制度，有一年的相关工作经验；

3、熟练运用办公软件，做事细心，认真负责，不拖沓；

综合管理员职责是什么篇3

职位描述

岗位职责:

1、负责与公司本部相关部门联络及相关招、投标事务的处理;

2、负责本部门项目投标文件中相关商务资料的准备;

3、负责本部门合作项目的管理;

4、负责收发市场部相关传真(业务联系单、设备采购申请清单、费用申请表、采购付款申请、公文等),及时传递转发给相关部门或人员并跟进处理情况;

2、办理本部门付款申请、借款手续、报账(如果涉及到器材付款回来的发票要办理器材出入库手续),及时反馈付款及报账情况;

3、负责本部门的业务统计、工程器材采购计划工作;

4、负责定期进行客户满意度调查,配合公司质量体系内审、外审工作;

5、负责本部门日常综合管理工作;

综合管理员职责是什么篇4

职位描述

岗位职责:

1、协助经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。

2、负责对销售订单和采购订单的审核工作,同时开据进出库单。

3、负责销售统计及分析工作,按需做好日报、月报、年报,报销售经理。

4、负责文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。

5、协助完成领导指定采购询价业务及其他交代事务

6、完成本部门的行政事务性工作,为本部人员提供后勤服务 。

任职要求:

1、熟练使用操作办公自动化设备包括计算机、打印机、传真机、复印机等;

2、有良好的文字表达能力

3、能认真负责积极主动执行交办工作;工作效率高条理性强有团队合作精神

4、身体健康,能承受快节奏、满负荷的工作,能保证在有需要时的加班

综合管理员职责是什么篇5

(1)负责制定并保持公司的质量、环境、职业健康安全方针、目标;并决定有关质量、环境、职业健康安全方针和目标的措施。

(2)通过增强职工的意识、积极性和参与程度，在整个公司内促进质量、环境、职业健康安全方针和质量、环境、职业健康安全目标的实现。

(3)确保公司全体职工都关注顾客及相关方的要求，负责贯彻国家有关质量、环境、职业健康安全工作政策法规，对公司产品质量、环境、职业健康安全及营销管理全面负。

(4)确保建立、实施和保持一个有效的质量、环境、职业健康安全管理体系以实现这些质量、环境、职业健康安全目标;确保组织内的职责、权限得到规定和沟通。

(5)确保实施适宜的过程(包括：主持对顾客特殊要求的评审，批准合格供方，组织测量分析和改进等)以满足顾客和其它相关方要求并实现质量、环境、职业健康安全目标。

(6)负责审批主要基础设施采购计划和年度生产经营计划，确保质量、环境、职业健康安全管理体系运作所必须的资源。

(7)按策划的时间间隔评审质量、环境、职业健康安全管理体系，并决定改进质量、环境、职业健康安全管理体系的措施。

(8)确定公司内的组织机构和各部门的职责和权限，同时负责对公司办公室进行管理。

(9)任命管理者代表，并为管理者代表有效的开展工作提供必要条件。

(10)公司总经理是公司安全生产的第一责任人，对安全生产工作负全面责任;贯彻执行___方针、政策、法规和标准;建立健全和贯彻落实安全生产责任制;批准、颁发本单位统一性的安全生产规章制度。

(11)牢固树立“安全第一”的思想，批准公司职业健康安全管理手册、职业健康安全目标和管理方案。

(12)主持职业健康安全管理评审和召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产情况，认真吸取意见和建议。

(13)审定公司改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，按规定提取经费，及时处理和调查重大事故。对公司无力解决的重大隐患，及时向上级有关部门提出报告。

(14)在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”规定，对其他重要的经济技术决定，应负责制订具有保证职工健康安全的措施。

(15)组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。

综合管理员职责是什么篇6

1、负责业务应用软件的安装、调试，做好基层单位新网点的软件上线、数据移植工作。

2、负责业务、会计、人事等管理类软件的安装调试、推广应用。

3、负责办公自动化系统的规划设计，软件的引进、安装、维护等工作。

4、组织各类计算机业务软件应用培训，不断提高操作人员的技术水平。

5、负责应用软件、业务数据库的更新修改、故障排除，并做好记录，存档备查。建有计算机网络中心的，软件管理员负责中心机业务软件的升级、安装和维护工作，定期对业务软件进行预防性维护。

6、根据实际运行情况和业务部门的要求对新开发和推广应用的软件进行调试、推广和培训，并写出相应的操作手册。

7、负责应用软件有关资料整理并及时归档，确保软件安装盘、技术资料等保存完好。

8、计算机软件管理人员对外复制软件时，必须经主管领导批准，按照计算机软件管理的范围和权限进行，未经批准不得擅自复制软件。

9、完成领导交办的其他工作。

综合管理员职责是什么篇7

岗位职责:

1、接到客户的报修,输入系统并生成工单,派发给相关人员处理;

2、如接到的报修不能及时跟进,需与管业、维修等各部门沟通协调,交由其跟进此报修;

3、督促维修工及时完成住户报修项目并及时做好回访记录;

4、接收客户的投诉电话及投诉信函,及时处理及反馈客户;如无法处理,及时汇报主管进行处理;

5、做好交接记录单,并进行钱款数额和物品数量的交接;

6、按服务标准作好客户服务工作,及时反馈客户工作进程或结果;

7、根据服务合同规定提供有偿服务并收取费用;

8、制作或派发项目活动宣传单;

9、协助社区活动的开展;

10、定期收取客户应缴纳的物业管理费并及时与未缴款客户沟通;

11、根据项目规定或要求定期拜访客户,了解客户满意度并请客户填写csi问卷

12、熟悉小区整体设施,基本运作及单元基本情况;

13、协助客户服务主任处理日常客户事宜,主动跟踪并及时处理;

14、对楼盘发生的突发紧急事件及时联系相关部门,配合监控室及部门主管按规定的处理程序处理;

15、客户资料的归档、存档和整理;

16、执行上级指派不限于上述范围之工作。

任职资格:

1、一年以上相关工作经验,优秀应届生亦可;

2、中专及以上学历;

3、形象好、气质佳;

4、一定的英语沟通能力

综合管理员职责是什么篇8

职位描述

岗位职责:

1、人力资源管理基础性工作(企业活动,劳动事务等);

2、日常行政工作(考勤、办公用品购买发放、快递服务及费用报销、通讯录维护更新、杂志报刊日常管理);

3、采购:日用品的采购、入仓登记、使用发放记录、统计月报表、月结汇款报销;

4、负责领导交办的其它工作;

任职要求:

1、大专以上学历,应届生行政管理专业优先;

2、具有一定的写作能力;

3、具有一定的组织协调、沟通表达能力和学习能力;

4、性格开朗,处事灵活,具备较强的责任感和上进心。

备注:本职位工作地点在广州,为瑞图万方广州分公司招聘。详细应聘及工作地址:广州市天河区高新技术产业开发区首期工业园建工路11号(9号)5楼526房

综合管理员职责是什么篇9

职位描述

岗位职责:

1、负责成品仓库出入库管理,帐户管理;

2、负责单据的统计分析及系统录入;

3、负责科室的行政人事工作。

岗位要求:

1、大专学历,有相关工作经验优先;

2、熟练使用办公软件、ERP系统等,良好的书面表达能力;

3、良好的沟通表达能力、组织协调能力、团队合作能力。

综合管理员职责是什么篇10

1、根据财务管理部提供的总装分厂年度各项生产运营成本指标预算，负责工厂年度各项成本指标的监控

2、依据财务管理部成本相关要求，有效的指导车间开展成本管理工作以及指导车间做好降本增效工作，人员降本、TPS自主改善降本、QC项目降本等。

3、负责核对工厂的各项成本指标，对车间各项成本指标发生异常的情况及时反馈，并制定可控方案，指导车间做好控制

4、编制工厂年度各类成本指标预算，编制年度成本管理工作总结

5、监控车间物料使用状况，对于异常损耗及时预警、改善

6、监控车间各项成本指标运行状况，完善管理体系

7、负责车间生产过程的成本监控，包括车间现场稽查管理、可控费用管理、月度盘点等，做到车间成本工作的精细、精益及更优化管理

8、开展成本管理知识培训

9、开展成本会议，促进成本文化建设

10、完成上级领导交办的临时任务

综合管理员职责是什么篇11

职位描述

岗位职责:

1、负责文件收发、登记、传递、归档工作;

2、配合公司完成档案的立卷归档及日常借用管理等工作;

3、负责催收公司下属项目公司的周报、资金预算、项目进展汇报、周例会纪要,并将以上资料归纳整理好转报上级领导;

4、配合完成公司项目开发所需的各种材料编写;

5、领导交代的其他临时性工作。

任职要求:

1、有相关工作经验;

2、较强的沟通、表达能力、工作细致,积极主动,踏实认真;

3、爱岗敬业,正直诚信,有责任心。

综合管理员职责是什么篇12

职位描述

岗位职责:1、银行后台业务衔接,并做好相关记录;2、接听客户贷后的咨询来电,解答客户还款中不清楚的问题;3、完整保管客户档案;4、与客户沟通,每月提醒客户还款;5、超过公司约定还款时间的客户,应先电话催促客户还款,对于银行扣款时间已到还未还款的客户,向客户电话催收无效的,上报情况,催收部门上门催收;6、及时记录统计前台数据;任职要求:1、女性,大专以上学历,形象佳;2、能熟练使用办公自动化软件;3、能承受工作压力及劳动强度;4、具有很强的数据处理能力;5、具有良好的职业操守,具有较强的责任心、自律能力和廉洁性;6、有保密意识;7、会PS优先

综合管理员职责是什么篇13

职位描述

岗位要求:1.性别要求:女

2.有较强的组织协调能力,语言表达能力及文字处理能力

3.责任心强,吃苦耐劳

4.熟练使用各种办公软件

5.有大型企业办公室管理经验优先

6.服从领导安排岗位职责:1、负责市场项目信息的上报、分类、整理、存档2、负责销售、安装、维保文案制作、报表统计工作3、负责公司人事、行政及日常管理4、负责公司会计、预算数据统计、报表制作5、负责公司与总部间的文件传达

综合管理员职责是什么篇14

1、中专及以上学历

2、熟悉office办公软件使用

3、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力;

4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

综合管理员职责是什么篇15

现场仓库保管员是一名受项目经理委任由具有相应资质的管理人员担任的工程项目仓库保管负责人，是负责对工程项目仓库保管的人员。为保证工程的顺利完成，调动工作人员的积极性，做到责、权、利分明，其签订的岗位责任书应包含以下内容：

1、建筑施工材料品种复杂，收发频繁，要分类堆放，按照材料分类或分品种建立明细帐，对每笔业务都要一一及时登记，每月汇总上报会计入帐。2、做好材料检查验收工作，按发票购入物资的数量、质量、品种、规格，如实办理入库手续，发现问题尽快向项目经理反映，以便及时解决。

3、甲方提供的材料实物，视同购入材料一样办理入库手续，记好往来帐，以便查对。

4、甲方提供或购入的材料，为减少二次搬运，仓库保管员要以工地收料单，同甲方提供购入材料发票，验证后办理入库手续，同时责成领料人办理出库手续。

5、材料出售，要按材料出售收款单据，同会计开出材料出库单进行付货，缺一不可。月底把材料出售列入材料出入库清单中上报。

6、做好财产物资的安全保障工作，特别注意防火，做好有毒品的存放，杜绝事故的发生。对易损物资做好先进库的先交付使用，仓库重地谢绝闲人进入，仓库要及时加锁，防止失窃。无故造成损失要赔偿。

7、做好定期盘库、核资工作，发现问题立即查对，做好帐目和实物的核对工作。按时上报月报表，提供库存储备量，有效组织材料供应。

综合管理员职责是什么篇16

1、协助领导完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作

2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理

3、各项规章制度监督与执行

4、参与公司绩效管理、考勤等工作

5、简单的出纳报销工作

6、负责会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。

7、领导交办的其他工作

综合管理员职责是什么篇17

1、负责苏州分公司日常人事工作；

2、支持销售业务团队日常行政管理的运作，辅助业务团队做好数据统计等工作；

3、负责分公司财务事务，处理税务申报，工商等工作；

4、负责办公室文档管理等工作；

5、负责分公司与总公司的沟通及配合协作工作；

6、完成上级交给的其它工作；

综合管理员职责是什么篇18

1.在项目经理的直接领导下，贯彻公司质量方针和涉及品质管理职责范畴的质量目标。

2.严格按照相关法律、法规、行业标准、规范和公司各项规章制度，制定工作计划，组织、开展项目综合管理工作；

3.负责组织本部门各类会议、培训、文体、服务活动，做好相关纪要、记录，并上报。协助配合项目对外的各项公共关系事务；

4.负责本部门各项管理制度和各类记录表格的起草、修订、补充、完善、送审、分发、执行；

5.负责对本部门已实施的各项管理制度的贯彻、执行以及日常工作情况，进行监督、检查，根据检查情况，判断各项管理制度的可操作性，并会同相关部门人员进行讨论、研究、修改；

6.负责本部门各类记录表格的收集、整理、汇总和上报公司存档备查；

7.负责制定本部员工的招聘、培训计划，并对人员的招聘、录用、定级、离职、辞退提出意见、建议；

8.负责对客户服务、秩序维护、环境维护、设施维护等部门的人员工作状态、各项工作质量、工作职责履行、公司制度的贯彻、执行情况进行监督、检查、记录、存档，并通报各部门负责人和上报项目经理；

9.负责配合客户服务的客户接待、异议处理、费用收缴等，负责配合秩序维护的人员、车辆等安全、秩序等，负责对环境维护的卫生、绿化工作进行监督检查，负责对设施维护的设施设备维修、养护、业主报修处理工作进行监督检查；

10.负责项目内装饰装修的现场管理、日常巡查、完工验收；

11.负责每周向项目经理提交项目各部门工作情况简报。

12.完成上级领导交办的其他工作。

综合管理员职责是什么篇19

职位描述

岗位职责:

1.公司办公用车油款申报,月底结算,电子表格存档。

2.111路公交车加气款申报,月底结算,电子表格存档。

3.车辆配件购买申报,请款,结算,旧件回收登记,电子表格存档

4。燃油补贴申报,票款清点,结算,及时完成运管处下达的各项报表工作

任职要求:

熟练掌握电子表格

综合管理员职责是什么篇20

职位描述

岗位职责:财务文员/综合管理员

1、负责所辖小区管理处财务收支、会计工作;

2、协助会计工作;

3、跟踪管理处报销单据;

4、仓库材料进出管理;

岗位要求:

1、大专或以上学历,财务等相关专业;

2、工作责任心强,细心;

3、对数字比较敏感,有过不低于1年财务工作经验;

4、熟练操作办公软件,有操作过财务软件优先;

5、有物业公司工作财务文员岗经验优先考虑。

工作地点:深圳南山区、宝安区、龙岗区,提供吃住!